信任自己的团队才能使得队伍更有凝聚力。队长在分配任务时要明确任务内容的同时,更要信任自己的队员。你不必絮絮叨叨地一直重复任务的重要性,这样不仅无形给队员造成很大的心理压力,工作起来的效率也不高。还不如直接放手,让队员在规定的时间去完成,过后再做调整。
认认真真把工作做好才是真。在担任向阳社会实践队的队长以来,我放一个错误:把队伍的荣誉看得太重,以至于队伍的士气有些低迷。现在我明白了,其实有些事情就像手握沙子,握得越紧漏掉得越多。但这不代表说,我会让队伍懈怠下去,不理不管。我会采用折中的方法,让大家认认真真把事情做好了,把荣誉抛在一边。
在和向阳队队员以及六鳌小学这十天的生活即将结束。或许有些事情错了就是错了,计较那么多只会给自己带来烦恼。我希望向阳队像来时那样快乐。这是我作为队长现在唯一的愿望。感谢你们,认识你们,我从来都不曾后悔过。
撰文/梁诗妮
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