（摘自《方向，目标，理想——迷茫问题解决方案》，中国迷茫问题攻克第一人 杨奎修 著，云南人民出版社，2015年1月。）
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性格没有好坏之分，只是不同，不同性格的人，完成不同的使命，创造自己独一无二的人生。每个人的性格都有优点和缺点，没有天生的胜利性格或失败性格。不必埋怨或改变自己的性格，发挥它的价值和优点，使自己出类拔萃。
工作给个人的生活赋予意义，给自己的生命赋予光彩，不止为谋生。经济上的窘迫常常促使人们作出急功近利的现实抉择。解决生存问题只是基本需要，做自己喜欢的事情，喜欢自己做的事情，享受工作和生活。做喜欢做的事，不见得过得轻松，却可以活得精彩。
选择适合自己性格的职业，每种性格都有优点和长处，都有适合发展的领域。自己喜欢、能发挥个性与天赋的职业，便是好的职业。
常见职业性格特征
擅长现场、实时解决问题。
喜欢办实事，并能乐于其中、享受过程。
倾向于技术事务和活动，期望结交情投意合的友人。
适应性强、容忍度高，乐于对很快能见成效工作投入心力。
不喜欢冗长的概念解释及理论。
专精于可操作、可分解或组合的现实事务。
安静观察，说话做事留余地、有弹性。
有好奇心，客观分析事物及观察生活。
对探索技术性事物的逻辑原理感兴趣，重视事实和效果。
擅长于从资料和事实中掌握问题核心。
乐于分析和找出解决问题的方法。
接受性强，外向友善，乐于与他人分享喜乐。
喜欢与他人一起行动，促成活动的发生和发展。
有热情参与知晓发展规律的事件。
擅长于处理人际关系，有完备的常识，能立即适应他人与环境。
热爱生命、能理解人、追求物质享受，行事谦虚谨慎。
避免争论，不强加自己的见解或价值观于他人。
无意领导他人，忠诚追随自己认可的个人或团体。
办事不急躁，享受现状，不愿付出过度的努力，不看重结果。
喜欢有自己的空间，按照自己的安排办事。
务实，追求结果，有经营或技术天赋。
不喜欢抽象理论，喜欢可以立即运用的事理。
乐于参与组织与管理活动，专注于以有效方式行事，获取成果。
有决断力，关注细节，能迅速决策，常常忽略他人的感受。
喜欢成为领导者，经营事业、管理他人。
严肃、专注，全力投入，追求成功。
注重实际，有秩序、有逻辑，真诚、负责、可信赖。
能平衡和把握工作、家庭、生活等多种方面。
以成果为标准作决定，坚定，不畏阻挠与闲言。
重视传统，遵守道德和法律规范。
诚挚、活跃，爱说话、受欢迎，光明正大、喜欢与人合作。
注重和谐，擅长于创造和谐氛围。
乐于为他人做有益的事务，期望获得鼓励、支持和称许。
对直接影响人们生活的事务感兴趣。
喜欢与人共事，精确、准时地完成工作。
安静平和，做事尽职尽责，常成为工作或团体的中坚力量。
愿投入、能吃苦，力求精确。
对科学技术不感兴趣，对细节事务有耐心。
忠诚、知性，考虑周到，关切他人感受，致力于创造有秩序的工作环境。
热忱、负责，有领导力，擅长于激励他人。
在意他人的想法，用心关切他人的需要。
擅长组织，自然地带领团体讨论与解决问题。
热爱交际、有同理心，常受欢迎。
在意他人的评价，不论称赞或批评。
喜欢带领和指导他人，能使他人信服、发挥团体力量。
坚忍、有创意，成就欲望强烈。
乐于为工作投入热情、付出努力。
诚挚，用心默默关切他人。
坚守原则，受人敬重，能提出造福大众的明确远景，让人乐于追随。
有洞察力，能发现他人的需要并激励他人。
光明磊落，坚守价值观和原则。
决策果断、行动利落，行事有计划、有组织，有毅力，能坚持。
充满热忱、活力充沛，聪明机智、富于想象。
认为生活充满机会，期望获得他人的肯定与支持。
几乎能做到所有感兴趣的事情。
面对难题很快就能有对策，乐于援助有困难的人。
应变能力强，不喜欢做计划、做准备。
为达到目标，能控制自己、督促自己全力投入。
有理想，坚守价值观，忠诚于重要之人。
不断调整，希望生活状态与价值观相吻合。
有创意，好奇心强烈，能迅速洞察机会。
做事有弹性，适应环境能力和承受压力能力强。
渴望了解及发展他人潜能，愿意付出，做事全神贯注。
不太在意物质拥有和境遇条件。
坦诚，决策果断准确，有领导力。
擅长于建设与发展系统性方案，解决组织问题。
沟通能力强，擅长演讲。
乐于接受新知识、拓展信息来源。
想让他人接受自己的见解，有时过度自信和强势。
喜欢设立目标、制定规划。
理想远大，对实现创意和达到目的有强劲动力。
独立、果断、执着，挑剔、要求高；善于策划，执行能力强。
反应敏捷、聪明灵活，能同时处理多项事务。
喜欢争辩，善于赞美与激励伙伴。
对解决挑战性新问题富有策略，厌烦重复的任务与细节。
兴趣广泛、多变，擅长识人。
自律，灵活，适应能力强。
喜爱探究科学理论与原理，习惯于用逻辑和推理解决问题。
对创意工作及具体事务感兴趣，不喜欢聚会与交际。
渴望发展个人兴趣，追求真正热爱的事业。
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